第782章 给新人换一把尺子

给新人换一把尺子（给新人换一把尺子（第22页）会议室里安静下来。龙豹最先听懂了。“陌生环境下的二次评估？”“对。”“多长时间？”林虎问。“先定十天。”“如果十天不够，最多延长到十四天。”屠夫嘴角抽了抽。“你一共才十五天假。”“所以时间很紧。”屠夫看着他，一时竟不知道该骂他敬业，还是该骂他有病。别人休假，恨不得把军装塞到柜子最里面，睡到太阳晒屁股。苏寒休假，先潜进基地把他们四个揍了一顿，现在又准备拉几十名新人加练半个月。这人好像天生就不知道“歇着”两个字该怎么写。“科目呢？”沙暴问。“格斗、射击、战术。”“格斗先摸底，射击看基础动作和复杂条件下的稳定性，战术不单独讲理论，全部放进对抗里。”“前几天我负责找问题。后几天你们的人跟进，把能纠正的纠正掉。十天以后再做一次综合对抗，看看前后变化。”林虎听完，手指在桌面上轻轻敲了几下。这个安排确实有价值。幽灵现在的新人训练已经形成完整体系，可体系越成熟，学员越容易研究标准答案。有的人会考试，却未必真会打仗。换一个完全陌生的教官，打破他们已经适应的口令、节奏和思考方式，反而更容易看清底子。但林虎没有立刻点头。“你的身份怎么办？”“继续用现在这张脸。”“你给我做一份临时档案。名字、履历不需要太细，只说是上级单位调来协助训练的教官。